但公司拖欠我工资，怎么解决？

您可以采取法律手段解决公司拖欠工资问题。依据《劳动法》等，公司应按时支付工资，拖欠工资违法。若不及时处理，可能影响您的生活及权益，甚至造成经济损失。
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处理拖欠工资，您可选择投诉或仲裁等方式。建议先尝试拨打12333或向劳动监察部门投诉，若无效再考虑申请仲裁或诉讼，根据具体情况选择最合适的途径。
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因病离职被欠薪，这样处理：1.保留证据：如工作记录、工资条等，证明公司拖欠工资。2.初步协商：与公司沟通，要求支付拖欠工资。3.正式投诉：若协商无果，拨打12333或向当地劳动监察部门投诉。4.申请仲裁：如投诉未解决，可向劳动争议仲裁机构申请仲裁。5.提起诉讼：仲裁后仍不支付，可向法院提起诉讼，要求支付工资及赔偿。